10月30日，教育部关工委主任李卫红一行来校调研同济大学关工委工作。上海市教育系统关工委驻会副主任陈其昌、同济大学党委常务副书记朱小杰等出席座谈会。上海市教育系统关工委、同济大学关工委、离退休干部党委、离退休工作办公室以及部分二级学院关工委相关负责人参会。

李卫红表示，同济大学关工委始终走在全国高校关工委前列，工作深入扎实、富有成效，“猫头鹰信箱”“三区融合”“关工联盟”等创新做法，适应时代发展、满足学生需求、体现关工特色，具有示范和引领作用。她指出，党中央始终高度重视关心下一代工作，特别是党的十八大以来，习近平总书记多次对关心下一代工作作出重要指示批示，亲自部署推动出台加强新时代关心下一代工作委员会工作意见文件，为新时代关工委工作指明了方向。广大“五老”退而不休、无私奉献，是行进在强国建设、民族复兴新征程中千千万万志愿者的排头兵。要“让有理想的人讲理想，让有信仰的人讲信仰”，充分发挥“五老”独特优势，结合自身经历，为青少年讲好党的创新理论、讲好中国故事，使青年学生真正听得懂、记得住，把工作真正做到学生心坎上。希望同济大学党委一如既往重视和支持关工委工作，为老同志发挥作用搭建更多平台、提供更多保障。

朱小杰代表学校党委对李卫红一行的来访表示热烈欢迎。他重点介绍了同济大学在人工智能赋能数智化、绿色化、融合化方面开展的工作，以及在人才培养、学科建设、服务社会、国际化合作等方面谋划“十五五”规划的考虑和2035年发展目标。

会上，校关工委常务副主任金正基从组织建设、思想建设、制度建设、品牌建设、创新建设五方面系统汇报了学校关工委工作，重点介绍了具有同济大学鲜明特色的关工委组织架构和十大品牌活动，以及在工作体制、内容、资源、方法等方面的创新举措。机械与能源工程学院关工委“一号老同志”奚鹰、土木工程学院关工委“一号老同志”祁德庆分别介绍了“五好”关工委建设和在关工育人新路径方面的做法和体会。

调研期间，李卫红一行还参观了同济大学智慧园辅助决策“驾驶舱”、建筑设计研究院展厅和深海探索馆。

                                                                    （图/宋宇星 等）